6.4 Đồng nghiệp của tôi nói, cô ấy luôn cảm thấy như mọi người đang cố làm tổn thương cô ấy. Tôi nên làm gì trong trường hợp này?
chương 6 câu 4
6.4 Đồng nghiệp của tôi nói, cô ấy luôn cảm thấy như mọi người đang cố làm tổn thương cô ấy. Tôi nên làm gì trong trường hợp này?
我的同事告訴我，她有幻覺的症狀， 像是總覺得每個人都想傷害她。在這種情況下我該怎麼辦？
Nếu đồng nghiệp của bạn có các dấu hiệu của ảo tưởng hoặc cho rằng người khác đang muốn làm hại cô ấy, thì việc xử lý tình huống này bằng sự đồng cảm và quan tâm là điều hết sức quan trọng. Bạn có thể thực hiện một số bước sau đây:
Lắng nghe: Cho đồng nghiệp biết rằng bạn lắng nghe và coi trọng cảm nhận của cô ấy. Tránh phớt lờ hoặc xem nhẹ trải nghiệm của cô ấy.
Thể hiện sự đồng cảm: Thể hiện sự thấu hiểu và đồng cảm với tâm trạng của cô ấy. Cho cô ấy biết rằng bạn quan tâm đến sức khỏe của cô ấy và muốn hỗ trợ cô ấy.
Đề nghị hỗ trợ chuyên môn: Khuyến khích đồng nghiệp của bạn tìm kiếm sự trợ giúp chuyên môn từ chuyên gia sức khỏe tâm thần. Chủ động giúp cô ấy tìm nguồnlực hoặc cung cấp thông tin về các dịch vụ sức khỏe tâm thần hiện có.
Thông báo cho người giám sát hoặc bộ phận nhân sự: Nếu bạn cho rằng sức khỏe của đồng nghiệp hoặc những người khác có thể gặp rủi ro, bạn nên thông báo cho người giám sát hoặc bộ phận nhân sự của tổ chức. Họ có thể cung cấp thêm hướng dẫn và hỗ trợ.
如果您的同事表現出偏執的感覺或認為其他人想要傷害她，那麼以同理心和關心的態度來處理這種情況很重要。您可以採取以下一些步驟：
聆聽： 讓您的同事知道您會傾聽並且認真對待她的感受。避免忽視或淡化她的經驗。
表達同理心： 對她的情緒表示理解和同情。讓她知道您關心她的幸福並希望支持她。
建議專業協助： 鼓勵您的同事向心理健康專家尋求專業協助。主動幫助她尋找資源或提供有關可用心理健康服務的資訊。
通知主管或人力資源部 ： 如果您認為同事或其他人的福祉可能面臨風險，則最好通知主管或您所在組織的人力資源部門。他們可以提供額外的指導和支持。
Leave a Reply
